Legge 104 tutela: è una normativa molto importante, ma vi è il rischio effettivo che, se non viene rispettata, si possa perdere il lavoro

È una legge molto importante, nata nel 1992 a sostegno e tutela di tutti i lavoratori che vivono in famiglia con persone disabili – e spesso anziane – e che, grazie proprio a questa legge, possono ottenere delle tutele molto importanti sia per i loro familiari che per sé stessi. Stiamo parlando della legge 104, una normativa ad oggi molto importante e sicura che, però, sta diventando sempre più preda di furbetti lavoratori che sfruttano questa legge per truffare e per abusare delle sue possibilità, pur di ottenere i loro scopi.

Quel che non tutti sanno è che però, se un’azienda scopre ed ha le prove del fatto che il dipendente sfrutta questa legge ed i suoi permessi per raggiungere obiettivi propri, vi sono dei rischi molto importanti consequenziali a questo comportamento errato: infatti, questo è quanto è accaduto ad una dipendente di una nota azienda che si occupa di elettronica ad Arezzo, che proprio qualche giorno fa è stata scoperta da una agenzia di investigazioni e che quindi ha perso il suo posto di lavoro.

Il rischio, per chi approfitta dei permessi retribuiti, è proprio quello di perdere il lavoro.